Formation Pédagogie - Formation de formateurs

Aujourd’hui et plus que jamais, l’accélération du digital et la généralisation du télétravail bouleversent les façons de travailler, d’apprendre et de collaborer. La manière de former vos équipes est elle aussi impactée. Dans ce contexte, l’univers de la formation doit s’adapter et tenir compte de nouvelles approches pédagogiques. Conscient de ces enjeux, Lefebvre Dalloz Compétences a développé une série de formations en pédagogie destinées aux professionnels de la formation.

Pourquoi suivre des formations en pédagogie ?

Quel que soit le thème, l’objectif d’une formation est de sécuriser les acquis, d’approfondir les apprentissages et de développer de nouvelles compétences. Face aux avancées du numérique, de nouvelles formes d’apprentissage voient le jour entre le présentiel augmenté, les classes virtuelles et le micro learning.

Aussi de nombreuses questions se posent, à savoir : quels outils pédagogiques privilégier ? De quelles façons animer sa formation ? Et, comment adapter sa formation aux formats, présentiel, distanciel ou hybride ? Pour y répondre, Lefebvre Dalloz Compétences a développé des formations opérationnelles pour améliorer sa pédagogie et monter en compétences.

Les formations Lefebvre Dalloz s’adressent aux formateurs, concepteurs, animateurs, facilitateurs, tuteurs, responsables pédagogiques/de formation et accompagnateurs.

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35 formations disponibles

Quelles formations en pédagogie choisir pour vos collaborateurs ?

Parcours Pédagogie

Au choix, deux parcours sont possibles pour devenir :

  • Référent AFEST certifié ;
  • Être Formateur.

Le parcours « Être formateur » permet d’acquérir toutes les compétences nécessaires pour devenir un formateur qualifié reconnu par ses pairs.

Accompagner et tutorer

Lefebvre Dalloz Compétences propose différentes formations pour transmettre ses savoirs, former et accompagner efficacement la montée en compétences de vos collaborateurs. À l’aide de méthodes éprouvées et de façon personnalisée, chaque participant a la possibilité de devenir, au choix :

  • Tuteur en entreprise ;
  • Référent AFEST selon les exigences de la loi « Avenir professionnel » de 2018.

En présentiel, à distance ou en dual learning, chaque formation est conçue et animée par des experts.
 

Formation de formateur

En tant qu’expert de la formation, Lefebvre Dalloz Compétences accompagne vos collaborateurs à devenir de futur formateur. Le métier consiste à transmettre un savoir et de nouvelles techniques d’apprentissage à d’autres professionnels. Les formations disponibles au choix sont les suivantes :

  • Parcours Être formateur ;
  • Formation de formateur ;
  • Formateur digital
  • Évaluer l’efficacité des formations.

Orchestrées par des formateurs expérimentés, nos formations opérationnelles se veulent efficaces et dynamiques pour une mise en œuvre rapide.

Animation de formation

Nos formations en pédagogie permettent d’approfondir chaque étape clé d’une animation de formation en présentiel ou en classe virtuelle. Pour capter efficacement l’attention du public et susciter l’intérêt, Lefebvre Dalloz Compétences propose de suivre ces formations au choix :

Ingénierie pédagogique

Dans le but de développer de nouveaux savoirs et d’enrichir ses formations, Lefebvre Dalloz Compétences propose d’acquérir de nouvelles approches et concepts en ingénierie pédagogique. Vos collaborateurs ont la possibilité de suivre les formations suivantes :

De façon ludique et créative, chaque participant peut se lancer dans la conception de projets pédagogiques originaux. Le formateur peut ajouter à sa boîte à outils de nouvelles méthodes et techniques d’apprentissage à succès.

Pourquoi faire appel à Lefebvre Dalloz Compétences pour une formation en pédagogie ?

Vous souhaitez soutenir vos collaborateurs désireux de renforcer leurs compétences pédagogiques ou intéressés par une carrière de formateur ? Préférer les formations en pédagogie Lefebvre Dalloz Compétences, c’est choisir :

  • L’humain à travers un accompagnement personnalisé de qualité ;
  • L’innovation via un programme de formation unique régulièrement actualisé ;
  • L’expertise grâce à des formateurs et consultants expérimentés, à l’écoute et disponibles.

Délivrée en ligne ou au sein même de votre entreprise, chaque formation fait l’objet d’un accompagnement privilégié. Il est à noter que la plupart des formations en développement personnel sont éligibles au CPF (Compte Personnel de Formation). Pour en savoir plus, n’hésitez pas à nous contacter.

FAQ

Quelle formation suivre pour devenir formateur ?

Le métier de formateur pour adulte repose sur un apprentissage constant pour être en mesure de s’adapter aux évolutions du secteur de la formation et continuer de s’imposer en tant qu’expert dans son domaine d’activité.

En fonction de l’objectif et des compétences opérationnelles visés par le futur formateur, Lefebvre Dalloz Compétences met à son profit des formations pédagogiques variées, reposant sur de nombreuses théories d’apprentissage. Par exemple, le parcours de formation Être formateur permet aux futurs formateurs d’acquérir les compétences nécessaires pour devenir un formateur pour adulte qualifié. Les candidats à la recherche de ressources clés pour concevoir et animer une formation pour adulte peuvent idéalement se tourner vers une formation de formateur.

Nos formations destinées aux formateurs sont animées par des intervenants expérimentés et spécialisés en andragogie afin d’accompagner les candidats vers l’acquisition de compétences d’ingénierie et d’animation.

Pourquoi et comment devenir formateur d'adulte ?

Le métier de formateur pour adulte est en pleine expansion depuis quelques années, car il répond aux besoins accrus des collaborateurs souhaitant se former dans leur secteur d'activité. L’une des motivations principales d’un formateur pour adulte s’articule autour de la transmission du savoir au travers du partage de ses connaissances. Au cours de leur carrière professionnelle, de nombreuses personnes souhaitent se tourner vers la formation pour faire bénéficier les autres professionnels du savoir qu’elles ont acquis, monter en compétences, diversifier leurs expériences professionnelles, mais aussi favoriser leur créativité.

Les professionnels souhaitant suivre une formation professionnalisante pour monter en compétences attendent d’un formateur un excellent relationnel, une capacité à créer des échanges constructifs et à favoriser l’application des apprentissages tout au long de la formation. Dans cette mesure, suivre une formation de formateurs permet de bénéficier de toutes les clés nécessaires pour développer ses compétences de facilitation, de transmission, d’animation et de régulation, indispensables au métier de formateur.

Est-ce que l'on peut effectuer une formation de formateur en ligne ?

Chez Lefebvre Dalloz Compétences, certaines sessions de formations pour formateurs peuvent être suivies à la fois à distance pour les professionnels en quête de flexibilité, et en présentiel dans notre centre de formation, pour les formateurs privilégiant le présentiel.

D'autres formations, à l'image du parcours e-learning Formation de formateurs sont disponibles exclusivement sous la forme de modules asynchrones, à suivre à votre rythme, depuis le lieu de votre choix.

Retrouvez aussi nos formats d'apprentissage pouvant combiner temps de formation en présentiel et modules digitaux à réaliser en distanciel, comme c'est le cas avec le Blended Learning Intelligence artificielle et pédagogie.

Enfin, vous avez la possibilité d'effectuer une demande de formation sur-mesure pour que votre formation soit parfaitement adaptée à votre projet pédagogique et aux enjeux de votre entreprise. Ce format est intéressant pour les formateurs professionnels qui souhaitent perfectionner leur expertise dans un domaine en particulier.

A qui sont destinées nos formations continues pour une pédagogie active et innovante ?

Nos formations continues en pédagogie s'adressent à un large éventail de professionnels de la pédagogie et de la formation qui souhaitent enrichir leur expertise ou se reconvertir dans ces domaines.

Responsables pédagogiques ou de formation

Les responsables pédagogiques ou de formation cherchant à affiner leurs stratégies d'apprentissage et mieux répondre aux besoins des apprenants trouveront des ressources précieuses dans nos formations en pédagogie. Découvrez notamment notre Formation en ingénierie pédagogique et apprenez à concevoir un dispositif pédagogique et des supports de formation efficaces.

Ingénieurs et concepteurs pédagogiques

Les ingénieurs et concepteurs pédagogiques, quant à eux, trouveront des formations spécialisées pour approfondir par exemple leur compréhension des neurosciences et de leur impact sur l'apprentissage avec la Formation Neurosciences et pédagogie. Ils peuvent également participer à des ateliers dédiés à la conception pédagogique utilisant l'IA générative pour enrichir leurs pratiques, comme c'est le cas avec le Workshop Conception pédagogique IA générative.

Trouvez la formation qui correspond à vos besoins et projets pédagogiques parmi notre gamme de formations dédiées à l'ingénierie pédagogique.

Animateur de formation régulier ou occasionnel

Enfin, les animateurs de formation, qu'ils exercent régulièrement ou de manière moins régulière, ont accès à des programmes de formation adaptés pour renforcer leurs compétences en animation pédagogique. Ces formations visent à dynamiser leurs sessions de formation et à engager pleinement les apprenants dans le processus d'acquisition de connaissances.

Consultez nos formations dédiées à l'animation de formation, et trouvez celle qui répond à vos projets d'apprentissage

Quels sont les différents formats et outils pédagogiques utilisés dans nos formations pour formateurs ?

Dans nos formations en pédagogie destinées aux formateurs, nous mettons en œuvre une variété de formats et d'outils pédagogiques pour offrir une expérience d'apprentissage polyvalente et enrichissante, intégrant des éléments innovants et adaptés aux besoins actuels du secteur de la formation.

Nos programmes de formation peuvent intégrer des modules digitaux interactifs et dynamiques, permettant d'accéder à du contenu pédagogique à leur propre rythme. Ces modules sont conçus pour favoriser l'autonomie et la flexibilité des apprenants, renforçant ainsi l'apprentissage à distance et offrant une expérience d'apprentissage personnalisée.

En parallèle, notre approche pédagogique inclut l'utilisation d'outils numériques avancés et de méthodes innovantes qui exploitent les technologies de l'intelligence artificielle. Ces outils permettent de personnaliser l'enseignement en fonction des besoins spécifiques des formateurs, favorisant ainsi l'engagement et l'interaction.

Nous favorisons également une approche en blended learning, combinant des formats de formation à distance et en présentiel. Cette combinaison offre une plus grande flexibilité tout en favorisant les interactions en personne et en ligne, créant ainsi une expérience d'apprentissage complète et enrichissante pour les formateurs qui cherchent à se perfectionner dans leur domaine.

Nos formations en quelques chiffres

Plus de 1500 formations
Plus de 100 Parcours de formation
Plus de 120 formations d'actualité
Plus de 2000 intervenants
4,6/5
Note attribuée par nos clients
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