Pour sa deuxième édition, Great Place To Work, en partenariat avec le Think Tank Marie Claire Agir pour l’Égalité, a mis en lumière 25 entreprises pour leurs actions en faveur de l’égalité professionnelle.
Les critères du palmarès Best Workplaces For Women
Les entreprises récompensées par le titre Best Workplaces For Women se distinguent par :
- La représentativité des femmes dans l’organisation et aux postes de management. L’entreprise doit faire partie du palmarès Best Workplaces France 2021. Elle doit également compter au moins 33 % de femmes dans ses effectifs et 33 % minimum de femmes managers.
- La perception positive des collaboratrices. Plus de 70 % des femmes doivent notamment avoir répondu que les salariés sont traités équitablement dans l’entreprise.
- Les pratiques de l’entreprise en matière d’égalité professionnelle et de parentalité.
Les lauréats Best Workplaces For Women 2021
25 entreprises ont été distinguées par le palmarès Best Workplaces For Women 2021, soit 8 de plus qu’en 2020. Les lauréats 2021 présentent certaines particularités :
- La majorité travaille dans le secteur des services aux particuliers ou aux professionnels : leboncoin Groupe, lesfurets, Easylife, Start People, etc.
- Plus de la moitié sont des entreprises d’origine française.
- Les PME sont les plus représentées : 15 entreprises ont moins de 250 salariés.
- 5 entreprises sont dirigées ou codirigées par des femmes.
- Les Best Workplaces For Women 2021 obtiennent une note moyenne de 89 à l’index de l’égalité professionnelle, contre 85 en moyenne dans les organisations françaises.
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