La formation IRCA est reconnue dans le monde entier.La formation certifiante : Auditeur - Responsable d'audit IRCA en qualité (ISO 9001:2015) permet à toute personne avec une expérience préalable en matière de système de management de la qualité de préparer, réaliser et exploiter des audits internes ou externes (seconde ou tierce-partie) de SMQ. Un examen écrit de 2 heures à la fin de la formation permet de devenir auditeur de SMQ tierce partie certifié IRCA.
Objectifs pédagogiques
- Identifier les enjeux d'un audit de SMQ selon les normes ISO 19011 et ISO 17021
- Détailler les étapes du processus d'audit de SMQ première, seconde et tierce-partie selon les normes ISO 19011 & ISO 17021
- Planifier un audit de SMQ
- Réaliser un audit de SMQ
- Rédiger un rapport d'audit pour établir la conformité à l'ISO 9001:2015 et suivre l'audit
Programme de la formation
Identifier les enjeux d'un audit de SMQ selon les normes ISO 19011 & ISO 17021
Décrire le contexte, les enjeux et les notions de SMQ et d'audit
- Rappels sur les objectifs et les avantages d'un SMQ
- Définitions de l'audit
- Le rôle de l'audit dans un SMQ
- Les différents types d'audit
- Le vocabulaire de l'audit
Distinguer les 7 principes de l'audit
- Les 7 principes de l'audit
Détailler les étapes du processus d'audit de SMQ 1ère, seconde ou tierce-partie selon l'ISO 19011 & l'ISO 17021
Déployer le processus d'audit
- Le processus d'audit dans l'ISO 19011 & l'ISO 17021 : les 5 étapes
Situer l'auditeur interne qualité dans son organisation
- Rôle et responsabilités de l'auditeur & du responsable d'audit
Déclencher un audit et préparer un audit
Déclencher un audit
- Définir les caractéristiques de l'audit : le champ de l'audit, le référentiel de l'audit, les dates de l'audit, l'équipe d'audit avec la lettre de mission
Préparer l'audit
- Documents nécessaires à la préparation,
- Logique de construction du plan d'audit et des check-lists
Réaliser l'audit
Adopter une posture adaptée
- Le questionnement efficace
- L'écoute active
Réagir à une situation d'audit
- La recherche et l'analyse des preuves
- La gestion des situation difficiles
Rédiger un rapport d'audit à valeur ajoutée & assurer un suivi efficace de l'audit
Appliquer les règles de rédaction
- Les différents types de constats d'audit
- Les règles de rédaction des constats
Assurer un suivi efficace de l'audit
- Le suivi de l'audit
Les points forts
Formation enregistrée par l’IRCA N° A18198
Un examen écrit de 2 heures à la fin de la formation permet de devenir auditeur de SMQ tierce partie certifié IRCA.
Proposition d'outils pratiques : plan d’audit, check-list, formulaires…
Nombreuses mises en situation via des jeux de rôle
Travail sur une étude de cas de SMQ.
Formateur auditeur certifié IRCA réalisant des audits de certification
Sessions disponibles en INTER
Choix du lieu de session
À qui s’adresse cette formation ?
Responsable qualité - Toute personne avec une expérience SMQ préalable chargée de la réalisation d'audit interne, seconde ou tierce partie et qui recherche l'obtention d'un certificat d'auditeur reconnu internationalement
Pré-requis
Connaître les 7 principes du management de la qualité, le vocabulaire qualité et les exigences de la norme ISO 9001:2015 ou avoir suivi la formation :
Moyens pédagogiques
- Dispositif de formation structuré autour du transfert des compétences
- Acquisition des compétences opérationnelles par la pratique et l'expérimentation
- Apprentissage collaboratif lors des moments synchrones
- Parcours d'apprentissage en plusieurs temps pour permettre engagement, apprentissage et transfert
- Formation favorisant l'engagement du participant pour un meilleur ancrage des enseignements
Satisfaction et Evaluation
- L'évaluation des compétences sera réalisée par un examen écrit de 2 heures en fin de formation.
- Evaluation de l'action de formation en ligne sur votre espace participant :
- A chaud, dès la fin de la formation, pour mesurer votre satisfaction et votre perception de l'évolution de vos compétences par rapport aux objectifs de la formation. Avec votre accord, votre note globale et vos verbatims seront publiés sur notre site au travers d'Avis Vérifiés, solution Certifiée NF Service
- A froid, 60 jours après la formation pour valider le transfert de vos acquis en situation de travail
- Suivi des présences et remise d'une attestation individuelle de formation ou d'un certificat de réalisation
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Une nouvelle dimension pour transformer vos compétences en résultats concrets.
Quels sont les retraitements à intégrer pour le calcul du résultat fiscal ?
Voici les principaux retraitements à réintégrer :
- Amortissements non déductibles
- Provisions non déductibles
- Charges à répartir
Financement de la formation
Vous êtes salarié(e) d’entreprise ? Vous pouvez vous faire financer votre formation par le plan de développement des compétences de votre entreprise (ex- plan de formation) :
Le plan de développement des compétences, c’est l’ensemble des actions de formation établi à l’initiative de l’employeur dans le cadre de la politique de ressources humaines de l’entreprise. Il est annuel et s’élabore généralement en fin d’année. D’après la loi du 5 septembre 2018 « pour la liberté de choisir son avenir professionnel », l’action de formation est désormais définie comme « un parcours pédagogique permettant d'atteindre un objectif professionnel ». De nouvelles actions de formation font ainsi partie de cette définition comme : le tutorat, l’AFEST, le MOOC, le mentoring…
Tous les salariés de l’entreprise peuvent être concernés par le plan de développement des compétences, quelle que soit la nature, la durée de leur contrat ou leur ancienneté.
L’OPCO gère, généralement, les dépenses liées aux coûts pédagogiques, rémunérations et allocations formation, transport, repas et hébergement.
N’hésitez pas à vous rapprocher de votre service RH/ formation pour plus d’informations sur les prises en charge possibles.
Si vous ne connaissez pas votre OPCO, vous pouvez vous rendre sur le site du ministère du travail en suivant ce lien.
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Vos avis sur la formation
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FAQ
Comment devenir auditeur interne qualité ?
Le rôle de l'auditeur interne qualité consiste à analyser le fonctionnement d’une entreprise afin de détecter des anomalies et des risques éventuels. Pour exercer la profession d'auditeur interne qualité, un diplôme d'école d'ingénieur ou un Master QHSE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement) est nécessaire. Ce métier demande également un bon sens du relationnel, une appétence pour la gestion administrative et une connaissance de la stratégie de développement d'une entreprise.
Afin de vous aider à monter en compétences, Lefebvre Dalloz Compétences a mis en place une formation auditeur qualité spécifique : la formation Certifiant IRCA : Auditeur - Responsable d'audit IRCA en qualité (ISO 9001:2015). Pour intégrer cette formation, certains prérequis sont nécessaires. Vous devez comprendre le vocabulaire de la qualité, connaître les sept principes du management de la qualité (orientation client, responsabilité de la direction, implication du personnel, approche processus, amélioration, prise de décision fondée sur des preuves et management des relations avec les parties intéressées) et savoir quelles sont les exigences de la norme ISO 9001 : 2015. Cette formation s'adresse ainsi aux responsables qualité et aux personnes ayant une expérience SMQ préalable et souhaitant obtenir une certification d'auditeur.
À défaut de ces connaissances préalables, la formation sur la norme ISO 9001 et le système de management de la qualité vous est accessible.
La formation en audit qualité offre-t-elle des certifications ou des accréditations reconnues ?
La formation auditeur qualité de Lefebvre Dalloz Compétences vous prépare au passage d'une certification reconnue internationalement. Si vous souhaitez valider vos années d'expérience et vos compétences d'auditeur avec un certificat apprécié des recruteurs, cette formation est parfaitement adaptée à votre objectif. À l'issue de cette formation de cinq jours, vous passez un examen de deux heures pour obtenir votre certification d'auditeur IRCA (International Register of Certificated Auditors).
Tout au long de la formation et afin de vous préparer au mieux à l’examen en vue de votre certification, les formateurs mobilisent des ressources pédagogiques innovantes : plateforme en ligne, jeux de rôle, travail en groupe, simulations d'entretiens, vidéos, exercices d'entraînement, etc. Ils vous donnent les clés d'une communication réussie et vous enseignent les principes de la déontologie de la profession d'auditeur. Ils partagent également avec vous les outils et les bonnes pratiques de l'auditeur : guide d'entretien, documents de référence, techniques de prise de notes, mise en œuvre du plan d'audit, animation de la réunion d'ouverture, etc.
Quelles sont les missions quotidiennes d'un auditeur qualité ?
Au sein d’une entreprise, un auditeur qualité a pour rôle d’assurer le contrôle de la qualité et de la conformité des produits, processus et services sur site. Ses missions sont cruciales car il œuvre pour le respect des normes et de la réglementation en vigueur. Au quotidien, un auditeur qualité est également amené à réaliser un audit qualité permettant aux organismes certificateurs de mesurer la conformité d’une entreprise en matière de conditions de production, de qualification du personnel mais aussi de mise aux normes des locaux par exemple. En fonction des résultats de la mission d’audit effectuée, l’auditeur qualité peut être amené à préconiser des actions correctives dans un rapport d’audit. Pour devenir auditeur qualité, il est essentiel d'obtenir une certification délivrée par l’Institut de Certification des Auditeurs (ICA) ou l’International Register of Certificated Auditors (IRCA).
Quelles sont les compétences acquises au cours de cette formation auditeur qualité ?
Au travers de cette formation auditeur qualité, les participants visent l’acquisition de multiples compétences. D’une part, ils seront amenés à maîtriser les enjeux et les étapes d’un audit SMQ d’après les normes ISO 19011 et ISO 17021. Dès lors qu’ils auront une meilleure connaissance des différentes typologies d’audit, du rôle de l’auditeur et du responsable d’audit, les participants à cette formation seront invités à identifier les étapes du processus d’audit par le biais d’entraînements, de jeux de rôles et d’exercices pratiques. À l’issue de cette formation, l’objectif est que les participants soient en mesure de réaliser un audit sur site en tenant compte du fil rouge de l’auditeur et en menant un questionnement pertinent ainsi qu’une écoute active. De manière à ce que les participants puissent attester leurs compétences, cette formation pour devenir auditeur qualité se termine par un examen de 2h permettant de devenir auditeur certifié IRCA.
Qui peut suivre la formation certifiante auditeur qualité ?
Lefebvre Dalloz Compétences a principalement conçu cette formation auditeur qualité à destination des responsables qualité interne ou qualité externe en entreprise mais également de toute personne avec une expérience SMQ préalable chargée de la réalisation d'audit interne, seconde ou tierce partie et qui recherche l'obtention d'un certificat d'auditeur reconnu à l’international. Afin de suivre cette formation professionnalisante dans les meilleures conditions possibles, il est recommandé de connaître les 7 principes du management du contrôle et qualité, le vocabulaire qualité et les exigences de la norme ISO 9001 : 2015 ou avoir suivi la formation : ISO 9001 : maîtriser la norme et piloter efficacement son système de management de la qualité. Ces bases en matière de management de la qualité sont indispensables pour être en mesure de perfectionner ses connaissances. Sachez que cette formation incontournable pour devenir auditeur qualité interne peut être financée par le biais du plan de développement des compétences mis en place au sein des entreprises. Rapprochez-vous du service RH ou pôle formation de votre entreprise pour connaître les modalités et financer votre formation.